还有就是就算你学到了技术，进了工厂。

        你在岗位上踏踏实实的勤劳肯干，可干了十年，最后提拔车间主任的时候。

        你却发现，你根本比不上空降下来的大学生。

        那大学生技术没你行，甚至连车间里的很多设备都不认识，更不知道怎么操作。

        可人家就是有个大学文凭，最后提拔的时候，上面也不考核技术，最后就选择了他。

        你说这让多少一线工人，会在瞬间心态就崩了？

        而且就算你一辈子在一线干工人，这工人的工资提升，你总得有个考核的依据吧？

        你总不能因为他是大学生，可一天一线都没上过，就因为比我多了个学历，就工资比我高吧？

        而且我干一年，是不是就应该调整一下薪水？

        毕竟这一线工作是又脏又累，还辛苦，能坚持长期干下来的可没几个。

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